转氨酶高拒绝入职合法吗

1、属于违法行为2007年5月18日，劳动部和卫生部联合发布了关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见规定“除国家法律行政法规和卫生部规定禁止从事的易使乙肝扩散的工作外，用人单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为理由。

2、转氨酶高用人单位不录取当然不合法了，转氨酶高是因为吃降血脂的药不对或者吃了治癌症的药，还有很多种药吃多了到会转氨酶高，转氨酶高又不是传染病用人单位没有理由不录取。

3、根据查询相关资料显示转氨酶高公司不让入职是正确的首先转氨酶增高，要查查是什么原因导致的，像病毒性肝炎，乙型肝炎，丙型肝炎这些都是可以导致转氨酶水平增高的，为了公司他人的安全着想，要先排除病因，待转氨酶指标正常后。

4、你好，伴有 增高，单位拒绝录用，有法可依血清转氨酶活性是 损伤的敏感指标，转氨酶升高，提示细胞膜通透性增强及肝细胞被破坏本身乙肝携带，不排除病情加重的可能，建议护肝治疗具体用药请接受专科医生的指导，以保证用药。

5、这个情况没有违反，这也是对你身体考虑肝功能受损比较严重，且需要休息，不过您现在尽快控制好，还是可以上班的，不用过于担心但是治疗一定要慎重，大三阳传染性也较强，治疗方面传统西医一般都是抗病毒治疗，这样治疗虽然能。

6、转氨酶高有可能导致肝炎肝硬化，属于传染性疾病一般情况下，只要是传染性疾病，用人单位就会辞退但按照劳动法，合同期内辞退，必须要给予补偿你也别小瞧转氨酶高，赶紧治疗。

7、首先，转氨酶升高不能肯定诊断是乙肝，脂肪肝药物或酒精影响也可以导致其升高还需要进一步做乙肝五项等即使有乙肝病史，根据1就业促进法第三十条用人单位招用人员，不得以是传染病病源携带者为由拒绝录用2。

8、这不应该影响你的入职，如果你没有入职，也是其它原因，而用谷丙转氨酶偏高来说事，国家三令五申，不能因患有乙肝等疾病拒绝入学，就职，除食品药品行业外何况你没有患上述疾病，只是个单项偏高，而体检时影响偏高的因素。

9、2一般医院或体检单位对于谷丙转氨酶的结果通行的标准是小于40如果没有其他影响入职的影响因素直接录用，大于80可以拒绝录用，4080之间，建议复检一次，小于40后可以录用125确实有点高了，用人单位根据这个结果判定为不合格符合。

10、没有这样的固定不过转氨酶过高应该对你的身体租个全面的检查，尽快昂好身体，工作的事以后在找。

11、我也是脂肪肝 经常出现肝功能异常做了乙肝两对半一切正常 应该不会用这个理由辞退你的，但是有句话是这样说的 欲加其罪何患无辞。

12、只有各丙转氨酶偏高，其它都正常这不应该影响你的入职，如果你没有入职，也是其它原因，而用谷丙转氨酶偏高来说事，国家三令五申，不能因患有乙肝等疾病拒绝入学，就职，除食品药品行业外何况你没有患上述疾病，只是个。

13、一般来说，临床上引起转氨酶高的原因有很多，主要非病理性因素和病理性因素两种如果如果是非病理性因素及其饮食所致，一般情况下通过有效的调节，再次检查恢复正常不会影响正常就业如果入职体检中转氨酶偏高是疾病所致，特别是。

14、这个有需要找我们代替检查吧，公司因为这个不录用你你的确可以告他但是划不来转氨酶高就是肝有损伤，有可能是肝炎长期熬夜服药也可能导致，一般公司都有一次复查的机会的。

15、武警江西总队医院肝病治疗中心的肝病专家指出，导致转氨酶偏高的因素很多，到底会不会影响到入职体检首先要看到底是什么原因引起的转氨酶高，如果是生理因素及其饮食所致，一般情况下通过有效的调节，再次检查恢复正常不会影响正常。

16、不会的了，不是乙肝，谷丙转氨酶80，是不会影响你入职的了，不用担心像谷丙转氨酶高的话，吃些五味子的养肝片就可以降下来的了，同时要注意休息，少熬夜，少chi9油腻的辛辣的食物，最好是到医院去检查下导致谷丙转氨酶。