单位入职体检怎么找人替

代替人体检是违法行为，一旦被查到会取消体检资格隐瞒了劳动者的身体真实情况，如果你同学以后因此出现工伤之类的，用人单位可以以你欺诈为由，而拒绝承担工伤责任劳动法第十八条 下列劳动合同无效 采取欺诈威胁等。

入职体检不合格的话，要么你认栽，要么你花点钱找个健康的人以你的名义重新体检一次，关键是不能被发现，如果被发现就有点尴尬了，毕竟人家入职前不说有什么传染病啊或者有别的一些不好的毛病，但是起码要拿到健康证的哦。

随着科技的发展，社会不断进步，就业，入学，考公务员，考驾照，领健康证等，都必须先过体检关一旦体检不合格，就有可能不能入职，入学，不能拿到有关证件等就拿入职体检来说，是企业为了保障自身的生产和集体活动，通过。

严格说来是不允许的但一般情怳可以忽略各别单位要体检表既有走过场的，也有拉医院关系吃好处费的。

体检都是常规的体检项目，一般都能顺利通过 真遇到体检项目不合格，专门的人代一下也可以的 公司如果没有指定体检医院可以帮助搞到一份三甲医院入职体检报告体检有不合格项目交给红太阳体检，祝君工作顺利。

说到底这其实也是没办法的事情，怎么说入职体检本身的目的也是为了选拔健康的人，如果找人代替的话入职体检就失去了它的意义，很多考生就失去了入职机会如果能够出现一个不会引起争议，又能解决这一难题的方法出现，那自然是皆大。

不可以顶替，入职体检是为你好也是为和你一起工作的工友好，利人利己的事情你不应该作假假如你有传染性疾病传染了同事你就是触犯了法律。

一般健康证就是为了筛选身体健康的人，今年因为疫情的原因侧重点都是做核酸检测，一般也不会主动检查你其他方面的，但是假如本人有一些传染性质的疾病，那么健康证是肯定办不下来的假如你找人代替，那么代替的人是健康的，通过。

入职体检，只要不让单位知道，别人代替是没事的第二次体检至少要在一两年以后，所以不用顾虑，倒是身体真有问题的话，而是应该认真对待，及时进行检查诊治更重要如果你有乙肝，转氨酶偏高，肝功能异常，DNA超标要珍惜。

法律分析代替人体检是违法行为，体检是入职前最后一道门槛，一旦被查到会取消体检资格隐瞒了劳动者的身体真实情况，如果你同学以后因此出现工伤之类的，用人单位可以以你欺诈为由，而拒绝承担工伤责任入职体检找人代检。